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Formation F&B Management

Formation F&B Management

dans Gestion des Opérations Hôtelières
Créé par Linda Anderson

Description du cours

Description :

Cette formation est conçue pour les professionnels de l'hôtellerie et de la restauration qui souhaitent approfondir leurs connaissances et compétences en gestion de la restauration et des boissons (Food & Beverage Management). Le cours couvre les aspects clés de la gestion d’un département F&B, y compris la planification des menus, la gestion des coûts, le service client, la supervision du personnel, et les stratégies de vente. Les participants apprendront à optimiser les opérations de restauration pour offrir une expérience client exceptionnelle tout en maximisant les revenus.

Contenu de la Formation :

  1. Introduction à la Gestion F&B

    • Rôle et importance du département F&B dans un hôtel ou un restaurant
    • Compréhension des différentes fonctions et responsabilités dans un service F&B
  2. Planification et Conception des Menus

    • Méthodologie de création de menus attrayants et rentables
    • Prise en compte des tendances culinaires et des préférences des clients
    • Techniques de pricing pour maximiser les marges bénéficiaires
  3. Gestion des Coûts et des Budgets

    • Analyse des coûts alimentaires et des boissons
    • Stratégies de contrôle des coûts pour optimiser la rentabilité
    • Élaboration et gestion des budgets F&B
  4. Gestion des Achats et des Stocks

    • Sélection des fournisseurs et négociation des contrats
    • Techniques de gestion des stocks pour minimiser les pertes
    • Suivi des inventaires et des rotations de produits
  5. Supervision du Personnel F&B

    • Recrutement, formation et gestion des équipes de restauration
    • Techniques de leadership pour motiver et encadrer le personnel
    • Gestion des plannings et répartition des tâches
  6. Service à la Clientèle

    • Standards de service en restauration et techniques d'accueil
    • Gestion des retours clients et traitement des réclamations
    • Personnalisation du service pour répondre aux attentes des clients
  7. Gestion des Opérations Quotidiennes

    • Organisation des services (petit-déjeuner, déjeuner, dîner, room service)
    • Coordination entre la cuisine et la salle
    • Gestion des événements spéciaux et des banquets
  8. Hygiène et Sécurité Alimentaire

    • Normes d'hygiène et pratiques de sécurité en restauration
    • Formation du personnel sur les procédures de sécurité alimentaire
    • Gestion des inspections sanitaires et conformité aux régulations
  9. Stratégies de Vente et de Marketing F&B

    • Techniques de promotion des menus et des offres spéciales
    • Utilisation des réseaux sociaux et du marketing digital pour attirer des clients
    • Mise en place de programmes de fidélité et d'événements pour augmenter les ventes
  10. Analyse des Performances F&B

    • Suivi des KPI (indicateurs clés de performance) pour le département F&B
    • Analyse des ventes et des coûts pour prendre des décisions informées
    • Mise en œuvre d'améliorations continues pour optimiser les opérations
  11. Gestion de l'Expérience Client

    • Création d’une ambiance et d’une atmosphère adaptées à la clientèle
    • Importance de la cohérence entre l’offre culinaire et le cadre
    • Techniques pour surpasser les attentes des clients et fidéliser la clientèle
  12. Innovation et Développement de Nouveaux Concepts

    • Suivi des nouvelles tendances en matière de restauration et de boissons
    • Création et lancement de nouveaux concepts de restauration
    • Adaptation des pratiques F&B aux évolutions du marché et des préférences des consommateurs
  13. Systèmes de Gestion F&B

    • Utilisation des logiciels de gestion F&B pour améliorer l'efficacité opérationnelle
    • Intégration des systèmes de commande, de facturation et de gestion des stocks
    • Analyse des données pour optimiser les processus F&B et les revenus

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